IGNACIO SUBÍAS Mediterráneo, 13-08-2013
Llevamos unos días en los que
tanto el Fondo Monetario Internacional como el responsable de asuntos
económicos de la Unión Europea nos están instando a bajar los salarios sobre un
10%, para así dicen, ganar competitividad y recuperar empleo. No habíamos salido
de la estupefacción que nos generaban las recetas recomendadas, por cierto que
en nuestro País la respuesta ha sido evidentemente contraria, es verdad que
unos con la voz más alta que otros, pues bien como digo no habíamos salido de
nuestro asombro, cuando la patronal ( CEOE ) acaba de remitir un documento al
gobierno, en el que entre otras medidas hablan de la posibilidad de pasar
contratos de jornada completa a contratos a tiempo parcial, cuando existan
razones económicas, organizativas.. también hablan de una mayor flexibilidad
interna en las empresas y potenciar complementos variables en los salarios.
Como es fácil de comprender estos
ajustes recaerían sobre los mismos, las clases medias y bajas, que verán
nuevamente como los recortes les azotaran una vez más, provocando una nueva
pérdida de condiciones de vida en unas economías ya maltrechas. Países como
Grecia, donde se aplicaron medidas como las que nos están proponiendo, el
resultado fue tremendo, habiendo pasado de un paro del 12% a más del 27%. Pero
es que en nuestro País y en nuestra Comunidad llevamos años de recortes
salariales, laborales y en derechos sociales.
Quiero recordar como a los
diversos ERES y despidos, cierres de comercios y pequeñas y medianas empresas,
incremento del paro en general afectando de manera severa a los jóvenes,la
emigración de personas que no tiene posibilidades de encontrar trabajo entre
los cuales se están marchando profesionales, investigadores,..que han de buscar
el futuro que aquí no encuentran, perdiendo un tremendo potencial. Además han
congelado salarios, han disminuido un 50% a sanitarios y personal educativo la
carrera profesional y los sexenios, eliminaron la paga extra de Navidad, entre
otras medidas, suponiendo ya todo esto unas pérdidas salariales importantes.
Podíamos citar también los
múltiples recortes, copagos que afectan a los ciudadanos en general, pero sobre
todo a los que tienen más problemas, que al verse sacudidos por tantos recortes
se verán inmersos en una serie de consecuencias, tales como la pérdida de
derechos en prestaciones básicas, poniéndoles en riesgo de exclusión social y
evidentemente provocando un fuerte impacto sobre las ya maltrechas economías y
tendrán que priorizar al no poder soportar la tremenda carga que les afecta de
una manera cruel y directa.
Uno de los últimos ejemplos de
recortes ha sido las medidas que afectan a discapacitados y dependientes, sobre
nuevos copagos en residencias, tele asistencia, centros de día, atención a
domicilio,.. y muchos no podrán soportar estos nuevos copagos y dejaran de
acceder a estas prestaciones y se generaran problemas a los discapacitados y a
sus familias.
Parece que ni el FMI, ni el responsable económico de
la UE, ni la CEOE y tengo dudas sobre nuestro gobierno central y Autonómico, no
se han enterado de todo esto.
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